جستجو در پورتال

نتايج جستجو

اخبار/ پرداخت حق عائله مندي به زنان شاغل
پيش از اين حق عائله مندي به زنان شاغلي پرداخت مي شد كه شوهران آنها يا از كار افتاده و يا سرپرست خانوار بودند.
  • معاون توسعه، مديريت و سرمايه انساني :پرداخت حق عائله مندي به زنان شاغل پرداخت حق عائله مندي به زنان شاغل معاون توسعه، مديريت و سرمايه انساني رييس جمهوري اسلامي ايران گفت: بر اساس مصوبه امروز (يكشنبه) هيات دولت به تمام زنان شاغل حق عائله مندي پرداخت مي شود. به گزارش ايرنا، 'لطف الله فروزنده' شامگاه يكشنبه در پايان جلسه هيات دولت در جمع خبرنگاران افزود: پيش از اين حق عائله مندي به زنان شاغلي پرداخت مي شد كه شوهران آنها يا از كار افتاده و يا سرپرست خا
  • فروزنده' شامگاه يكشنبه در پايان جلسه هيات دولت در جمع خبرنگاران افزود: پيش از اين حق عائله مندي به زنان شاغلي پرداخت مي شد كه شوهران آنها يا از كار افتاده و يا سرپرست خانوار بودند. وي با بيان اينكه،براساس مصوبه امروز هيات دولت از اين پس به تمامي زنان شاغل حق عائله مندي پرداخت مي شود،تصريح كرد:هر زن شاغل سرپرست خانوار ماهانه 14 هزار تومان حق اولاد تا سه فرزند دريافت مي كند و پرداخت براي بيشتر از سه فرزند در حال بررسي است كه اميدواريم حل شود. فروزنده گفت كه پيش از اين برخي از زنان سرپرست خا
اخبار/ بررسي اعطا مرخصي زايمان به پدران
مشاور رئيس جمهور و رئيس مركز امور زنان با اشاره به تصويب افزايش مرخصي زايمان زنان در زايمان‌هاي دوقلو از 6 ماه به 8 ماه، گفت: آئين‌نامه‌اي براي اولويت استخدام زنان سرپرست خانوار در دست تدوين است.
  • مشاور رئيس جمهور:بررسي اعطا مرخصي زايمان به پدران بررسي اعطا مرخصي زايمان به پدران افزايش مدت زمان مرخصي زنان در زايمان‌هاي دوقلو، در هيئت دولت از 6 ماه به 8 ماه تصويب شد اما وزارت بهداشت با اين موضوع موافق نيست و خواهان بيشتر شدن مدت مرخصي زايمان اين زنان و اعطاي مرخصي به پدران است بنابراين اين طرح همچنان در دست بررسي قرار دارد. مريم مجتهدزاده، رئيس مركز امور زنان در گفت‌و‌گو با فارس اظهار داشت: افزايش مدت زمان مرخصي زنان در زايم
  • ست بررسي قرار دارد. مريم مجتهدزاده، رئيس مركز امور زنان در گفت‌و‌گو با فارس اظهار داشت: افزايش مدت زمان مرخصي زنان در زايمان‌هاي دوقلو، در هيئت دولت از 6 ماه به 8 ماه تصويب شد اما وزارت بهداشت با اين موضوع موافق نيست و خواهان بيشتر شدن مدت مرخصي زايمان اين زنان و اعطاي مرخصي به پدران است بنابراين اين طرح همچنان در دست بررسي قرار دارد. وي افزود: با مصوب شدن تشكيل ستاد ملي زن و خانواده از سوي رئيس جمهور، از اين پس موضوعات مرتبط با زنان در جلسات ستاد ملي زن و خانواده بررسي و مص
  • طاي مرخصي به پدران است بنابراين اين طرح همچنان در دست بررسي قرار دارد. وي افزود: با مصوب شدن تشكيل ستاد ملي زن و خانواده از سوي رئيس جمهور، از اين پس موضوعات مرتبط با زنان در جلسات ستاد ملي زن و خانواده بررسي و مصوب مي‌شود. رئيس مركز امور زنان با اشاره به نقش زنان سرپرست خانوار و اهميت جايگاه آنان در جامعه، بر اهميت پيگيري قوانين مربوط به آنها تأكيد كرد و گفت: آئين نامه‌اي در حال تصويب است كه زنان سرپرست خانوار در اولويت استخدام قرار گيرند. تعيين رديف خاص در بودجه سال 91 براي
اخبار/ زنان سرپرست خانوار بيمه بيكاري مي‌گيرند
به گزارش مهر، امروز يكشنبه نمايندگان مجلس شوراي اسلامي در ادامه بررسي طرح فوريتي بيمه بيكاري و حمايت از بيكاران متقاضي كار ماده 3 و 4 اين طرح را به تصويب رساندند.
  • وكلاي ملت با تصويب ماده 3 مقرر كردند بيكار متقاضي كار فرد ذكوري است كه به سن 25 سالگي رسيده و يا فرد اناثي مي باشد كه سرپرست خانوار، بد سرپرست يا خودسرپرست است و حرفه يا مهارتي دارد كه به تاييد سازمان آموزش فني و حرفه اي رسيده است و در مراكز كاريابي دولتي تعيين شده از سوي وزارت تعاون، كار و رفاه اجتماعي ثبت نام كرده وحداقل به مدت يك سال پيگيري اشتغال خود بوده باشد و پرداخت حق بيمه يا سابقه اشتغال براي وي الزامي نيست. نمايندگان مجلس شوراي اسلامي اين ماده را با 136 راي موافق، 4 راي  مخالف
  • كار هستند مقرري پرداخت كند. اتباع خارجي به جز مواردي كه مطابق مقررات بين المللي مورد پذيرش جمهوري اسلامي است، بازنشستگان، موظفينن، دريافت كنندگان هر گونه مستمري و همچنين خويش فرمايان و كارفرماياني كه بيمه پرداز نيستند از شمول مقررات اين قانون مستثني شدند. اين ماده با 134 راي موافق، 2 راي مخالف، 9 راي ممتنع از مجموع 205 نماينده حاضر در مجلس به تصويب رسيد. 60 نماينده حاضر در مجلس نيز در اين راي گيري شركت نكردند. بررسي مواد باقيمانده اين طرح در صحن علني مجلس ادامه دارد.
اخبار/ ده درصد در آمد دنيا به زنان تعلق دارد
حركت رو به رشد زنان در عرصه كارآفريني نشان از توان بالاي آنان براي حضور در بازار جهاني است.
  • عضو هيات نمايندگان اتاق ايران:ده درصد در آمد دنيا به زنان تعلق دارد منبع: الف تاريخ: 1390-01-25 ده درصد در آمد دنيا به زنان تعلق دارد فاطمه دانشور، عضو هيات نمايندگان اتاق ايران در گفتگو با باشگاه خبرنگاران گفت: يك درصد از ثروت دنيا در اختيار زنان است و 10 درصد درآمدها نيز به زنان تعلق دارد. وي در ادامه افزود: اين درحال
  • ها نيز به زنان تعلق دارد. وي در ادامه افزود: اين درحالي است كه زنان 14 درصد پست هاي مديريتي، 66 درصد نيروي كار و 50 درصد مواد غذايي توليدي را درجهان در دست دارند. وي اظهار داشت: زنان در كشورهاي رو به توسعه، اميد اول براي ارتقاي سطح اقتصادي خانواده و رشد كشورهاي خود به حساب مي‌آيند. عضو اتاق بازرگاني ايران خاطرنشان كرد: موفقيت زنان كارآفرين در حوزه اقتصاد نه تنها كسب درآمدها و سودهاي مناسب خواهد بود بلكه انبوهي از منافع اجتماعي و فرهنگي را نيز به دنبال دارد.  
مشاوره/ اينجانب كارمند پيماني سازمان انتقال خون در شهر شوشتر ميباشم.حدود15ماه است كه ازدواج نموده و محل كار و زندگي همسرم دراستان لرستان شهرستان بروجرد ميباشد.باتوجه به مشكلات فراوان كه با آنهامواجه شده ام خواستار انتقال به تبعيت از همسر ميباشم. شرايط لازم براي اين كار چگونه است و از كجا بايد اقدام كنيم؟ كدام ماده قانوني بر انتقال كارمندان زن به تبعيت از همسر تأكيد دارد؟
  • د اقدام كنيم؟ كدام ماده قانوني بر انتقال كارمندان زن به تبعيت از همسر تأكيد دارد؟   ؟ بنام خدا و با عرض سلام: به نطرم انتقال همسرتان راحت تر و قانوني تر انجام خواهد شد زيرا با عنايت به مفاد بخشنامه شماره 3807/91/200 مورخ 17/02/1391 در رابطه با امكان انتقال كاركنان دولت، امكان انتقال همسرتان در صورتيكه مشمول قوانين كاركنان دولت باشند ، وجود دارد : چنانچه در بخشنامه مزبور اشاره نموده است كه در راستاي بند 9 سياست هاي ابلاغي مقام معظم رهبري
  • است كه در راستاي بند 9 سياست هاي ابلاغي مقام معظم رهبري (مدظله العالي) در نظام اداري مبني بر توجه به استحكام خانواده و ايجاد تعادل بين كار و زندگي افراد در نظام اداري ، اعلان مي گذارد : با قيد شرايط زير ، امكان انتقال كاركنان رسمي و پيماني سازمانهاي دولتي از يك استان به استان هاي ديگر به جز شهرها وشهرستانهاي استانهاي تهران والبرز وجود دارد: الف :صرفا كارمند زن متاهل مي تواند به تبعيت از همسر منتقل گردد( با عنايت به حفظ بنيان خانواده و آموزش هاي ديني) ب : همسر در شهر مورد تقاضا شاغل باشد(
  • ستانهاي استانهاي تهران والبرز وجود دارد: الف :صرفا كارمند زن متاهل مي تواند به تبعيت از همسر منتقل گردد( با عنايت به حفظ بنيان خانواده و آموزش هاي ديني) ب : همسر در شهر مورد تقاضا شاغل باشد( با ارائه ي حكم اشتغال به خدمت در يكي از دستگاه هاي دولتي يا بخش خصوصي : ارائه جواز كسب كسب يا گواهي  اشتغال يا سكونت  
مشاوره/ سلام من كارمند فرودگاه بوشهر مي باشم و همسر بنده پرستار( وزارت بهداشت )مي باشند كه به تازگي پيماني شده اند . با توجه به نياز درون سازماني بنده مجبور هستم تا در فرودگاه اهواز مشغول به كار شوم ايا با اينحال امكان انقال همسر بنده به اهواز وجود دارد چه راهكاري وجود دارد ضمنا ما صاحب 2 فرزند 7 و 2 ساله نيز مي باشيم
  • اهواز مشغول به كار شوم ايا با اينحال امكان انقال همسر بنده به اهواز وجود دارد چه راهكاري وجود دارد ضمنا ما صاحب 2 فرزند 7 و 2 ساله نيز مي باشيم   ؟ بنام خدا و با عرض سلام: با عنايت به مفاد بخشنامه شماره 3807/91/200 مورخ 17/02/1391 در رابطه با امكان انتقال كاركنان دولت، امكان انتقال همسرتان در صورتيكه مشمول قوانين كاركنان دولت باشند ، وجود دارد : چنانچه در بخشنامه مزبور اشاره نموده است كه در راستاي بند 9 سياست هاي ابلاغي مقام معظم رهبري
  • است كه در راستاي بند 9 سياست هاي ابلاغي مقام معظم رهبري (مدظله العالي) در نظام اداري مبني بر توجه به استحكام خانواده و ايجاد تعادل بين كار و زندگي افراد در نظام اداري ، اعلان مي گذارد : با قيد شرايط زير ، امكان انتقال كاركنان رسمي و پيماني سازمانهاي دولتي از يك استان به استان هاي ديگر به جز شهرها وشهرستانهاي استانهاي تهران والبرز وجود دارد: الف :صرفا كارمند زن متاهل مي تواند به تبعيت از همسر منتقل گردد( با عنايت به حفظ بنيان خانواده و آموزش هاي ديني) بهمسر در شهر مورد تقاضا شاغل باشد( با
  • شهرستانهاي استانهاي تهران والبرز وجود دارد: الف :صرفا كارمند زن متاهل مي تواند به تبعيت از همسر منتقل گردد( با عنايت به حفظ بنيان خانواده و آموزش هاي ديني) بهمسر در شهر مورد تقاضا شاغل باشد( با ارائه ي حكم اشتغال به خدمت در يكي از دستگاه هاي دولتي يا بخش خصوصي : ارائه جواز كسب كسب يا گواهي اجاره ي محل كسب و ساير موارد مثبته مورد تاييد. اگرچه با يد اعلان كنم كه كاركنان بيمارستان ها و دانشگاه هاي علوم پزشكي جديدا بصورت هيات امنائي اداره ميشوند
مشاوره/ با سلام لطفا به سوالات بنده پاسخ بدهيد. 1) آيا از نظر قانوني براي بخشش محضري و دائمي مهريه (به صورتي كه قابل بازگشت نباشد) حضور اعضاي خانواده زوجه در محضر لازم است يا زن به تنهايي ميتواند خودش مهريه اش را به صورت قطعي ببخشد؟ من شنيده ام لازم نيست اما دفاتر اسناد رسمي حضور پدر يا مادر ايشان را لازم مي دانند. آيا اين كار آنها قانوني است. لطفا بفرماييد چگونه ميتوان مهريه را بدون حضور پدر و مادر زوجه در محضر بخشيد. 2) اگر مهريه در دفتر اسناد رسمي بخشيده شد، آيا در آينده امكان بازگشت آن توسط زوجه وجود دارد؟ لطفا راهكار قانوني را براي عدم بازگشت بفرماييد.
با سلام لطفا به سوالات بنده پاسخ بدهيد. 1) آيا از نظر قانوني براي بخشش محضري و دائمي مهريه (به صورتي كه قابل بازگشت نباشد) حضور اعضاي خانواده زوجه در محضر لازم است يا زن به تنهايي ميتواند خودش مهريه اش را به صورت قطعي ببخشد؟ من شنيده ام لازم نيست اما دفاتر اسناد رسمي حضور پدر يا مادر ايشان را لازم مي دانند. آيا اين كار آنها قانوني است. لطفا بفرماييد چگونه ميتوان مهريه را بدون حضور پدر و مادر زوجه در محضر بخشيد. 2) اگر مهريه در دفتر اسناد رسمي بخشيده شد، آيا در آينده امكان بازگشت آن توسط زوجه وجود دارد؟ لطفا راهكار قانوني را براي عدم بازگشت بفرماييد.
  • آن توسط زوجه وجود دارد؟ لطفا راهكار قانوني را براي عدم بازگشت بفرماييد.   ؟ با سلام ابراء يا بذل مهريه منوط به تنظيم سند رسمي يا عادي توسط زوجه است و حضور خانواده زوجه صرفاً بر مبنا بخشنامه يا توصيه به دفاتر است و در صورت تنظيم قابل رجوع نمي باشد موفق باشيد-شاه صاحبي وكيل پايه يك دادگستري
مشاوره/ سلام.من 3ساله كه وارد كار شيريني پزي خانگي شدم مدرك شيريني خشك از فني و حرفه اي دارم 2تا نمايشگاه 3روزه شيريني عيد برگزار كردم خوب بود الانم كما بيش سفارش كيك ميگيرم كه برام كافي نيست پخت هرنوع كيك و شيريني برام راحته تنها مشكلي كه دارم اينه كه نميونم چطور بازار كارمو پيدا كنم نحوه بسته بندي ارائه محصول و اينكه مجوزي نياز دارم يا نه خلاص نميدونم بايد از كجا شروع كنم ودر ضمن من سرپرست خانواده خودمم و نياز زيادي به كسب درآمد دارم لطفا منو راهنمايي كنيد.ممنون
سلام.من 3ساله كه وارد كار شيريني پزي خانگي شدم مدرك شيريني خشك از فني و حرفه اي دارم 2تا نمايشگاه 3روزه شيريني عيد برگزار كردم خوب بود الانم كما بيش سفارش كيك ميگيرم كه برام كافي نيست پخت هرنوع كيك و شيريني برام راحته تنها مشكلي كه دارم اينه كه نميونم چطور بازار كارمو پيدا كنم نحوه بسته بندي ارائه محصول و اينكه مجوزي نياز دارم يا نه خلاص نميدونم بايد از كجا شروع كنم ودر ضمن من سرپرست خانواده خودمم و نياز زيادي به كسب درآمد دارم لطفا منو راهنمايي كنيد.ممنون
  • ياهرگونه كمك مالي و حمايتي ازسازمانهاي متولي زنان سرپرست خانواده نسبت به بسته بندي توليدات خود يا بدون بسته بندي براي مراكزي كه ميتوانند توليداتتان را به فروش برسانيد يا مشاركت با انان ضمن رعايت ضوابط بهداشتي نسبت به اينكار اقدام فرماييد . اميدوارم دولت و سازمانهايي ازقبيل بهزيستي . كميته امداد امام . فرمانداري و مركزاموزش فني وحرفه اي و بانك عامل همكاريهاي لازم را بعمل اورده شاهد شكوفايي هرچه بيشتر مادي و معنوي شما و فرزندانتان باشيم . شما را به خداي بزرگ ميسپارم و توكل برخداوند را فراموش نفرم
  • را از طريق عرضه توسط ان مراكز يا مغازه ها مبادرت به اينكار فرماييد . جهت استفاده از تسهيلات نيز تا جاييكه اطلاع داريم بيش از 200 عنوان درمشاغل خانگي منطور گرديده و درصورتيكه جزو اين عناوين نبوديد باتوجه باينكه قصد از اين اقدام دولت كمك به اقتصادزايي خانواده ها بوده ازاين تسهيلات استفاده فرماييد .براي شروع ميتوان با مراجعه به اين سامانه و مراجعه به اداره اموزش فني و حرفه اي شهرستان محل سكونتتان يا معرفي به بانك عامل اقدام نماييد . براي مجوز بسته بندي متاسفانه نياز به مجوز هاي لازم وجود دارد ولي ا
اخبار/ كليد رشد اقتصاد جهان در دست زنان!
از نگاه كارشناسان صندوق بين‌المللي پول، كليد رشد بهينه اقتصادي در جهان در دست زنان و حضور آنان در بازارهاي كار جهان است.
  • يد: شركت موثر زنان در اقتصاد مي‌تواند اقتصاد جهاني را از محدوديت‌هاي رشد نجات داده و روند رشد و شكوفايي اقتصادي در جهان را تضمين كند. كريستين لاگارد - مدير كل صندوق بين‌المللي پول - همزمان با انتشار اين گزارش، تلاش‌هاي مضاعف دولت‌هاي جهان براي دستيابي زنان به بازار كار برابر با مردان را خواستار شده است. وي معتقد است كه افزايش نرخ اشتغال زنان مزاياي بسيار زيادي از منظر رشد اقتصادي به دنبال دارد به نحوي كه طبق برآورد‌ها، توليد ناخالص ملي امارات متحده عربي در
  • اي دستيابي زنان به بازار كار برابر با مردان را خواستار شده است. وي معتقد است كه افزايش نرخ اشتغال زنان مزاياي بسيار زيادي از منظر رشد اقتصادي به دنبال دارد به نحوي كه طبق برآورد‌ها، توليد ناخالص ملي امارات متحده عربي در صورتي كه نرخ اشتغال زنان به پايه مردان برسد، 12 درصد افزايش خواهد يافت و بر همين اساس، توليد ناخالص ملي مصر 34 درصد، ژاپن 9 درصد و آمريكا پنج درصد افزايش پيدا خواهد كرد. بر پايه اين گزارش در حالي كه زنان بيش از نيمي از جمعيت جهان را تشكيل مي‌دهند درصد مشاركت آ
اخبار/ در محل كار مردان با اخلاق تر از زنانند
كميته «اخلاق كار» مركز تحقيقات استراتژيك مجمع تشخيص مصلحت نظام، نتايج مجموعه مطالعاتي كه درباره تأثير سن، جنسيت، سابقه كار، نوع قرارداد و سطح تحصيلات بر روي اخلاق كار انجام داده است را اعلام كرد.
  • ه معني‌دار معكوس مشاهده شده است. بدين معنا كه ميزان متوسط شاخص اخلاق كار در بين افراد با تحصيلات بالاتر ، كمتر از ميزان متوسط شاخص اخلاق كار در بين افراد با تحصيلات پايين‌تر است.   •در تبيين نتايج مطالعات اخلاق كار، ساختار دولتي شغل و فعاليت اقتصادي سهم قابل توجهي دارد. به گونه‌اي كه با كاهش ميزان تصدي‌گري دولت در بخش‌هاي مختلف اقتصادي، سهم بخش خصوصي و در نتيجه ميزان كارآفريني و خلاقيت در جامعه بهبود خواهد يافت و به موازات تغيير موضع دولت از متصدي به ناظ



پرداخت حق عائله مندي به زنان شاغل, بررسي اعطا مرخصي زايمان به پدران, زنان سرپرست خانوار بيمه بيكاري مي‌گيرند, ده درصد در آمد دنيا به زنان تعلق دارد, اينجانب كارمند پيماني سازمان انتقال خون در شهر شوشتر ميباشم.حدود15ماه است كه ازدواج نموده و محل كار و زندگي همسرم دراستان لرستان شهرستان بروجرد ميباشد.باتوجه به مشكلات فراوان كه با آنهامواجه شده ام خواستار انتقال به تبعيت از همسر ميباشم. شرايط لازم براي اين كار چگونه است و از كجا بايد اقدام كنيم؟ كدام ماده قانوني بر انتقال كارمندان زن به تبعيت از همسر تأكيد دارد؟ , سلام من كارمند فرودگاه بوشهر مي باشم و همسر بنده پرستار( وزارت بهداشت )مي باشند كه به تازگي پيماني شده اند . با توجه به نياز درون سازماني بنده مجبور هستم تا در فرودگاه اهواز مشغول به كار شوم ايا با اينحال امكان انقال همسر بنده به اهواز وجود دارد چه راهكاري وجود دارد ضمنا ما صاحب 2 فرزند 7 و 2 ساله نيز مي باشيم , با سلام لطفا به سوالات بنده پاسخ بدهيد. 1) آيا از نظر قانوني براي بخشش محضري و دائمي مهريه (به صورتي كه قابل بازگشت نباشد) حضور اعضاي خانواده زوجه در محضر لازم است يا زن به تنهايي ميتواند خودش مهريه اش را به صورت قطعي ببخشد؟ من شنيده ام لازم نيست اما دفاتر اسناد رسمي حضور پدر يا مادر ايشان را لازم مي دانند. آيا اين كار آنها قانوني است. لطفا بفرماييد چگونه ميتوان مهريه را ب, سلام.من 3ساله كه وارد كار شيريني پزي خانگي شدم مدرك شيريني خشك از فني و حرفه اي دارم 2تا نمايشگاه 3روزه شيريني عيد برگزار كردم خوب بود الانم كما بيش سفارش كيك ميگيرم كه برام كافي نيست پخت هرنوع كيك و شيريني برام راحته تنها مشكلي كه دارم اينه كه نميونم چطور بازار كارمو پيدا كنم نحوه بسته بندي ارائه محصول و اينكه مجوزي نياز دارم يا نه خلاص نميدونم بايد از كجا شروع كنم ودر ضمن من , كليد رشد اقتصاد جهان در دست زنان!, در محل كار مردان با اخلاق تر از زنانند


|پرسش از مشاورين
اسداله مستوفي
مشاوره مديريت
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسابدار رسمي( عضو جامعه حسابداران رسمي)
مالي ومالياتي ,حسابداري وحسابرسي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيد علي شاه صاحبي
وكيل پايه يك دادگستري و مشاور حقوقي ، جزايي ، تجاري ، ملكي و خانواده
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا (فرزاد) جهانشاهلو
مديريت امورمالي(حسابداري-بهاي تمام شده-تجزيه وتحليل صورتهاي مالي)
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
فرشيد سيف
پرتال منابع انساني - نظام جامع منابع انساني - روانشناسي صنعتي و سازماني
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عباس اسدي
وكيل پايه يك عدليه و مشاورحقوقي در زمينه حقوقي ، جزائي،خانواده،قراردادهاي داخلي وبين المللي ،شركتها
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عليرضا سربي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
مجله دانش تبليغات
تبليغات
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
عبداله لطفي
بيمه (غير از تأمين اجتماعي) - روابط عمومي و بازاريابي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيدرضاحسيني
برندينگ،بازاريابي،خلاقيت،فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسين عزيزي نژاد
آموزش و تحقيقات ( در حوزه هاي اقتصاد،حسابداري و مديريت )-مديريت عمومي-بيمه و تامين اجتماعي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
علي كاوه
مقررات مربوط به كاركنان دولت ،مرخصي،ماموريت،حقوق ومزايا،آموزش ،مكاتبات اداري،بيمه پايه و تكميلي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
حسين به افريد
مشاوره حقوقي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
سيد محمود خوش بين
حسابداري و حسابرسي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
محمدرضا سعادت نژاد
بازاريابي و فروش
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
گروه مشاوران مديريت - بازاريابي و تبليغات چشم انداز هفتواد
مشاوره مديريت (منابع انساني- استراتژيك- بازاريابي)- تحقيقات بازار- تحليل بازار- تدوين استراتژي هاس ب
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
رضا طالعي فر
مديريت منابع انساني، مديريتتوسعه محصول، مديريت نوآوري و دانش، مديريت بازار و استراتژي
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
دكترهادي معماري
مديريت كسب و كار- تحول شغلي - بازاريابي و فروش حرفه اي - ارتباطات موثر با ديگران-موفقيت در كسب وكار
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
sasan haddadi
مشاهده پروفايل
پرسش از مشاور
|دريافت آخرين اطلاعات رازنامه
با ثبت پست الکترونيکي خود و يا دوستان خود هميشه از آخرين اطلاعات سايت آگاه شويد.

دريافت آخرين اطلاعات رازنامه

به خانواده مشاوران رازنامه بپیوندید
پرسش و پاسخ از رازنامه
استخدام
|نظر شما چيست
سيستم هاي يكپارچه مالي كدام شركت را مي پسنديد.



[ مشاهده نتايج | نظرسنجي ها ]

آراء: 1276 | نظرات: 0

|مشاوره در رازنامه
تمامي حقوق طراحي ,ساخت وعرضه متعلق به مشاوره مديريت رازنامه مي باشد.
شرايط و مقررات استفاده از رازنامه .

انگليسي   فرانسوي   اسپانيايي   ايتاليايي   آلماني   عربي   روسي   ژاپني   کره      پرتغالي   ترکي   چيني